
熱烈祝賀瑞陽集團人事任命大會圓滿舉行!
2021年是中國共產黨建黨100周年,是國家十四五規劃的開局之年,同時也是瑞陽集團成立15周年;為了更好的傳承老一輩的建陶精神,賡續陶瓷基因,將集團的火炬傳遞給年輕一代陶瓷人手上,讓新一代集團領導人帶領公司續寫新篇章、邁向新征程。
11月18日,瑞陽集團于總部大樓四樓會議室召開主題為“光輝十五載,一鳴新時代”的重大人事任命大會,瑞陽集團董事長陳光輝、新任集團總裁陳一鳴、沁園春總經理袁建波、瑞源總經理羅杰武,各分廠的部門負責人、主管級以上干部、銷售部、市場部全體人員共同參加,本次會議由集團總辦主任王少華主持。
2021/11/18
集團董事長陳光輝發表重要講話
會議伊始,集團董事長陳光輝發表重要講話,陳董事長對集團的發展發表感言,陳董表示,回顧十五年創業歷程,瑞陽的發展得益于時代,更得益于一批又一批瑞陽人風雨同舟、鼎力革新。從創業之初的一腔熱血,發展到如今瑞陽的規模,經歷了太多,也收獲了很多,攜手并進的伙伴還在,也吸收了更多優秀的新鮮血液,為瑞陽集團注入了新的活力,在瑞陽人共同的努力下才有今日瑞陽的輝煌。
▲集團董事長陳光輝發表重要講話
陳董表示,15年彈指一揮間,長江后浪推前浪,瑞陽要走的更遠,必須要有更多的后浪涌現走向前線;此次任命,標志著正式交棒,希望總裁及分廠總經理能夠沉心狠抓管理、以全新面貌開展工作,同時要時刻秉持集團“堅持做好一片好磚”的使命,始終如一把好質量關,要不忘初心,將打造建陶行業領先品牌的夢想變成現實。
面對目前行業復雜環境,董事長寄語全體員工要“嚴于律己、嚴于修身”,繼續發揚瑞陽人不服輸的精神,同時提出“思想破冰、胸懷破局、迎接冬天、堅盼春天”戰略方向和指導思想。希望各級管理人員能夠以思想破局引領發展突圍,多想“破題”的思路,講真話、講實話、干實事、求實效,善找“破局”的辦法。瑞陽才能從容“迎接陶瓷行業的冬天”,也更有信心堅持、堅守,期盼陶瓷行業的春天。
頒發聘用證書
Issue employment certificate
會上,王少華宣讀了集團任命書
▲集團董事長陳光輝為新任總裁陳一鳴頒發聘書
任命陳一鳴為集團總裁,負責集團經營管理全面工作。
▲新任集團總裁陳一鳴為沁園春總經理袁建波頒發聘書
任命袁建波為沁園春總經理,負責沁園春公司經營管理工作。
▲新任集團總裁陳一鳴為瑞源總經理羅杰武頒發聘書
任命羅杰武為瑞源總經理,負責瑞源公司經營管理工作。
2021/11/18
分公司總經理就職發言
▲沁園春總經理袁建波就職發言
▲瑞源總經理羅杰武就職發言
沁園春總經理袁建波及瑞源總經理羅杰武分別進行就職發言,表示在新的工作崗位,一定不辜負集團領導與同事的信任和支持,以新的姿態、新的作為、新的使命、盡快融入新的角色,以優異的成績,回報集團重托和期望。
2021/11/18
新任集團總裁陳一鳴作重要講話
會議最后,新任集團總裁陳一鳴做重要講話。陳總表示,新的任命是根據公司經營發展戰略需要而做出的重要調整,此次任命,也代表著瑞陽集團真正吹響了向第二個十五年前進的沖鋒號角。
對外,在面對國家“雙碳雙控”及陶瓷原材料、化工等成本瘋漲的行業背景下,陳總從國內政策環境、市場需求變化、上下游產業鏈整合及行業競爭產區分布等方面提出要明辨“新方向、新需求、新渠道、新機遇”四個新變化,勉勵各管理層,要不斷提升企業核心競爭力和持續盈利能力,積極應對國內復雜的市場環境。
對內,陳總對集團各級管理干部提出四點要求:希望大家能夠繼承瑞陽優良傳統、確保集團良性發展、提升企業數據化管理、搭建科學的管理體系,凝心聚力提升管理水平,做好集團的中流砥柱,為集團高質量發展貢獻自己的力量。
十五年的奮斗與磨礪、十五年的突破與發展,鑄造了瑞陽今日的輝煌;陳總表示,未來已來,面對新的格局、新的市場、新的挑戰,希望大家同心同行,明確集團發展戰略與使命,堅定信念,共同打造合作共贏的發展平臺,與集團共創美好未來。